Привет, меня зовут Дмитрий Дыгин (dygin.pro), 7+ лет работаю в сфере подбора экспертов для бизнеса. Активно развиваю практику digital/marketing/sales. На текущий момент есть команда из 6 человек (рекрутеры/ресечеры), а также пул текущих клиентов (мы работаем со стартапами, диджитал-агентствами, средним регулярным бизнесом — клиенты в пул тщательно отбираются) и пул клиентов, которые ждут очереди, когда освободятся ресурсы нашей команды.

Я понимаю, что такое ожидание портит отношения с потенциальными клиентами, а текущие клиенты не могут передать весь объем задач, связанных с подбором.

Это происходит из-за отсутствия свободного сильного Рекрутера с опытом в digital практике. Сейчас команда загружена на 120%, поэтому мы ищем человека, который возьмет на себя интересные проекты.

На какие проекты требуется усиление:

Performance manager (senior — head, х2), Project managers (х3), Product manager, Digital-дизайнеры (brand, web, graph), Арт-директор, Customer managers (x2), Account managers (...).

Звучит как план на квартал, но их нужно закрыть в максимально короткие сроки, заработать хороший гонорар и двинуться дальше, осваивать очередь, которая готова дать примерно такой же пул проектов. Можно взять все проекты, а можно наиболее интересные.

Что готовы дать рекрутеру:

— хороший бонус от закрытых проектов + фикс, по результатам собеседования + квартальные премии;

— скорость: вам не нужно общаться с клиентами, за это отвечает наш project. вам не нужно продавать услуги агенства (нам важно только привлечение кандидатов, а не клиентов);

— интересных клиентов: есть международные стартапы, которые растут кратно год от года, а есть и совсем маленькие ребята, которые только начинают свой путь, за всеми интересно смотреть;

— возможность: вписаться в авантюру по построению бизнес-процесса из хаоса, который есть сейчас и собрать процесс по себя;

— ежедневную он-лайн коммуникацию с командой, чтобы держать высокий темп;

— гибридный или полностью удаленный график работы: при желании можно работать из функционального коворкинга на м. Савеловская.

На что будем смотреть:

— успешный опыт закрытия digital-позиций — must;

— базовое понимание основ digital-маркетинга;

— понимание как работает рынок креатиных/диджитал/коммуникационных/репутационных и пр. агентств;